Aanbod communicatie | Trainingen en workshops | Branding


'Je reputatie komt te voet, maar gaat te paard'. Het is een oude wijsheid die vandaag de dag meer waarheid bevat dan ooit tevoren. Organisaties staan meer dan ooit in de etalage. Aanvallen kunnen van alle kanten komen, mede door het gebruik van sociale media, terwijl het zicht en de bestuurbaarheid afneemt. Is dat erg? Nou, een goede reputatie biedt enige bescherming bij tegenslag. Alle reden voor bedrijfsleven én overheid om te werken aan de reputatie. Dat lijkt abstract, maar is pijnlijk concreet in de uitvoering.

Grootste fout bij het werken aan je merk, is dat het een doel op zich wordt. Nummer 1 staan op de reputatieladder is prima, maar uiteindelijk doe je het om een organisatie te zijn die haar doelen haalt. En minstens zo belangrijk: wil je bovenaan blijven, dan moet het reputatiedenken van onder tot boven verankerd zijn in de harten en handen van de medewerkers.

Werkwijze

Beijer, Osten & Smits werken met u aan die verankering van uw merk. Dat start met een analyse van de stand van zaken, met aandacht voor uw doelen, uw identiteit en uw feitelijke mogelijkheden en kwaliteiten. Daarn komen we met een concreet verbeterplan. Per stap kijken we naar inzet en opbrengst, en uw eigen betrokkenheid daarbij. Heeft u meer tijd, proberen we zoveel mogelijk door de organisatie te laten uitvoeren. Na elke fase beslissen we gezamenlijk hoe door te gaan.

Overheid

Voor gemeenten hebben wij een aangepaste werkwijze. Op een aantal reputatiedrivers sturen we minder, of in aangepaste (interactieve) vorm. Vraag naar meer informatie!

- Zonder communicatie geen organisatie -
- De communicatie moet worden teruggegeven aan de organisatie -
- Ervaring helpt de valkuilen te ontlopen, passie de richting te vinden -
- Wiens taal men spreekt, wiens brood men eet -
- Hoe kleiner de afstand, hoe groter het probleem -
- In de beperking toont zich de meester -
- Het echte weten ligt in de kennis van de vraag. Niet in het antwoord -
- Twee ogen zeggen meer dan twintig e-mails -